Umetna inteligenca bo pomembno vplivala na delo in poklice

Rast tehnologije je eksponentna in brez omejitev, pojavljajo se vedno nove možnosti za še hitrejši razvoj. “Zato napovedujemo upad današnjih poklicev, ki bodo v dobi interneta postali drugačni. Ne bomo potrebovali niti želeli, da bi zdravniki, učitelji, arhitekti, odvetniki, davčni svetovalci, duhovniki, svetovalci in mnogi drugi delali tako kot v 20. stoletju. Umetna inteligenca bo še z večjo močjo posegla v naša življenja in delo, ki ga opravljamo. Toda tehnološke naprave vseeno ne morejo nadomestiti človeškega dela,” je na tradicionalnem Mednarodnem predsedniškem forumu na IEDC-Poslovni šoli Bled poudaril glavni govorec dr. Daniel Susskind z Univerze v Oxfordu.

Osrednja tema letošnjega foruma sta bila umetna inteligenca in voditeljstvo. Predstavili so aktualne trende in izzive, s katerimi se soočajo podjetja in njihovi voditelji ter primere najboljših praks. Kljub temu, da umetna inteligenca že zdaj komunicira z ljudmi, pa bo v prihodnosti komunikacija še bolj izpopolnjena. Če bodo podjetja želela preživeti, se bodo morala prilagoditi tehnološkemu razvoju in uvesti ustrezne izboljšave oziroma spremembe. »V 21. stoletju bo veliko strokovnjakov zamenjanih z vse bolj kompetentnimi sistemi. Pojavljajo se novi profili strokovnjakov. Voditelji bodo soočeni z novimi izzivi, in sicer kako izobraževati nove generacije in kako na novo usposobiti starejše. Pomembno bo tudi, kako voditi hitro spreminjajoče se, globalno povezane, decentralizirane organizacije in pri tem upoštevati tudi etične izzive, ki jih prinaša doba umetne inteligence,« je povedala dr. Danica Purg, direktorica in dekanja IEDC-Poslovne šole Bled.