.NET C# arhitekt programer

Smo stabilno podjetje, na trgu prisotni že več kot 30 let. Za nami je noro leto, saj smo v lanskem letu pridobili 54 novih sodelavcev, imamo pa še nekaj odprtih pozicij. Širimo svojo razvojno ekipo, ki v mednarodnem IT okolju že vrsto let ustvarja vodilne poslovne rešitve za raznovrstna podjetja, računovodske hiše in javne organizacije v Sloveniji, na Hrvaškem in v Srbiji.

Kaj pričakujemo:

• Vsaj 4 leta delovnih izkušenj z razvojem programske opreme in dobro strokovno ozadje.
• Odlično poznavanje C# in ASP.NET (Core) MVC orodja, T-SQL, Javascript/TypeScript, HTML, CSS, upravljanja verzij kode s TFVC ali GIT.
• Dobro poznavanje temeljnih programskih in arhitekturnih vzorcev.
• Izkušnje s testiranjem enot (»unit testing«) in integracijskim testiranjem.
• Strast do dela s sodobnimi tehnologijami in pristopi.
• Sposobnost učinkovitega organiziranja delovnih nalog.
• Sposobnost aktivnega komuniciranja s sodelavci v različnih vlogah in ekipah.
• Dobro pisno in ustno izražanje v slovenskem ter angleškem jeziku.

Kaj ti ponujamo?

• Stimulativno plačilo z modernim sistemom nagrajevanja.
• Dobro urejen sistem za podporo celotnega razvojnega procesa.
• Nagrado za učinkovito delo, uspešnost poslovanja podjetja in posebne dosežke.
• Delo v vodilnem IT podjetju v panogi, ki je hkrati družini prijazno in je že prejelo nagrado Najboljši zaposlovalec.
• Fleksibilen delovni čas.
• Veliko možnosti in prostora za strokovni in osebni razvoj v okolju, ki podpira zaupanje in zanesljivost.
• Prijazne in spoštljive medosebne odnose v ekipi sodelavcev, ki veliko stavijo na timski duh in skupno doseganje ciljev.
• Pogodbo za nedoločen čas s 6-mesečno poskusno dobo.

Kraj dela:
Šempeter pri Gorici / Ljubljana / Škofja Loka ali po dogovoru.

Naša garancija, da bomo dobro poskrbeli tudi zate:

• stabilnost podjetja (na trgu 34 let + )
• uigrana ekipa in dobra mentorska podpora (več kot 150 sodelavcev v Sloveniji)
• agilni razvojni pristop (na nivoju podjetja je več Scrum teamov, po cca. 10 sodelavcev na 1 Scrum team)
• prenovljen onboarding program
• več kot 33.000 zadovoljnih uporabnikov naših ERP rešitev (od tega cca. 20.000 samo Minimax)

Poleg tega pa:

• verjamemo da sreča na delovnem mestu obstaja,
• se trudimo biti preprosti,
• ustvarjamo okolje, kjer prevladujejo spoštljivi odnosi, spodbujamo timski duh in skupno doseganje ciljev.

Da res delamo to, kar govorimo, pa nas vsako leto preverjajo različni zunanji neodvisni strokovnjaki:

• finalist Zlate niti – Naj zaposlovalec 2020 (pred par leti pa tudi že zmagovalec)
• certifikat Družini prijazno podjetje
• certifikat ISO 9001:2015

Največja potrditev našega dela pa so naši zvesti uporabniki naših ERP rešitev, ki nam zaupajo že vrsto let, danes jih štejemo čez 33.000.

Aja… Pa teambuildinge, telovadbo, dodatna vplačila v pokojninsko zavarovanje po 1. letu zaposlitve, vsakoletno nagrado za uspešnost… pa še vse ostalo, kar spada zraven in drugi naštevajo v oglasih … 🙂 Kaj več ti bomo povedali na spoznavnem razgovoru.

Dodatne informacije in rok za prijavo: https://www.saop.si/o-nas/zaposlitev/.

Več o tem, kdo smo Saopjevci: https://www.saop.si/o-nas/kdo-smo-saopjevci/

Deli z drugimi: