Poslovna Informativa – stičišče poslovnih in strokovnih izobraževanj

Z več znanja do boljše učinkovitosti je moto druge Poslovne informative, ki bo potekala 1. februarja na Gospodarskem rastavišču v Ljubljani. Sestavljajo jo bo 15 brezplačnih strokovnih in poslovnih predavanj. S pridobivanjem novih znanj imamo boljše možnosti za ustvarjanje novih podjetniških idej, za razširjanje inovacij in za izboljšanje konkurenčnosti podjetij, kar pomembno prispeva k večjemu gospodarskemu razvoju in družbenemu napredku.

>> Udeležba je brezplačna, prijave so obvezne: www.informativa.si/poslovna-informativa

Druga Poslovna informativa je namenjena vsem, ki iščete nove ideje, priložnosti in znanja na delovnem mestu, ki menite, da je čas, da vaši zaposleni pridobijo znanja, v koraku s trenutnimi trendi in svetovno situacijo in se sprašujete, kako izboljšati produktivnost vašega podjetja.

Poslovna Informativa je enodneven konferenčni dogodek, prvič lansiran v letu 2012, ki poteka v okviru 5. Informative – vseslovenskega sejma, ki združuje in predstavlja celotno paleto izobraževalnih možnosti od srednje šole naprej tako v Sloveniji kot tujini.

2. Poslovna Informativa vam ponuja možnost, da se v okviru brezplačnega konferenčnega programa in ob predstavitvah na razstavnih prostorih seznanite z odličnimi in preverjenimi prijemi pri usposabljanju zaposlenih, konkretnimi odgovori o prodaji, prodajno uspešnih spletnih straneh, učinkoviti rabi časa in še kaj. Konferenčni program bo tako pokrival naslednje teme:

• 18 vražje pomembnih vprašanj o prodaji

• Kako postati vrhunski vodja?

• Spletna stran, ki prodaja

• Kako zmanjšati stroške zaposlenih s pomočjo EU sredstev?

• Kako se potencial vodij prenaša na potencial vseh zaposlenih v organizaciji?

• Reševanje konfliktov

• Kako se samo v 15 minutah reaktivirati in povečati produktivnost?

• Kako lahko z malo denarja učinkovito izobražujete veliko ljudi?

• Učinkovita komunikacija in motivacija

• Kako narediti dvakrat več v istem času?

• S FotoBranjem do hitrejšega branja in učenja

… in še veliko drugega

Naj si bo znanje usmerjeno v osebe brez trenutne zaposlitve, vodilne kadre ali zaposlene v podjetjih, je znanje vodilo vsake družbe in če je to znanje raznoliko, predvsem pa pospremljeno z dobrimi strateškimi odločitvami, lahko bistveno vplivata na dvig konkurenčnosti gospodarstva v teh, neprijaznih, časih.