Spotify presegel pričakovanja, a je delnica kljub temu padla

Delnica Spotifyja je v prvi torek v novembru po začetnem dvigu trgovanje zaključila s približno 2-odstotnim padcem, kljub temu, da so bili rezultati v tretjem četrtletju boljši od pričakovanj. Podjetje je preseglo ocene glede prihodkov, marž in rasti uporabnikov, a hkrati izdalo mešano napoved za četrto četrtletje.

Spotify je v zadnjem letu zabeležil približno 70-odstotno rast vrednosti delnic, podprto z dvigi cen naročnin, vitkejšo stroškovno strukturo in optimizmom glede uporabe umetne inteligence pri razvoju produktov. Trenutno delnice trgujejo pri okoli 640 ameriških dolarjih (595 evrov), kar je pod rekordno vrednostjo 775 dolarjev (720 evrov) iz začetka leta.

Podjetje je v tretjem četrtletju doseglo prihodke v višini 4,27 milijarde evrov (4,9 milijarde dolarjev), kar je nekoliko nad pričakovanji (4,23 milijarde evrov) in predstavlja rast v primerjavi z lanskimi 3,99 milijarde evrov. Prilagojeni dobiček na delnico je znašal 3,28 evra (3,77 dolarja), kar je precej nad pričakovanimi 1,98 evra in občutno višje od lanskega 1,45 evra.

Število mesečno aktivnih uporabnikov se je povzpelo na 713 milijonov, medtem ko je število naročnikov (Premium) doseglo 281 milijonov, kar je skladno z napovedmi.

Za četrto četrtletje Spotify napoveduje prihodke v višini 4,5 milijarde evrov, kar je nekoliko pod pričakovanji analitikov (4,57 milijarde evrov), predvsem zaradi vpliva valutnih tečajev. Pričakuje tudi, da bo število mesečnih uporabnikov doseglo 745 milijonov, število naročnikov na Premium pa naj bi naraslo na 289 milijonov.

“Z našim poslovanjem smo zelo zadovoljni in verjamemo, da smo dobro pozicionirani za rast in izboljšanje marž v letu 2025,” v izjavi za javnost poudarjajo v podjetju Spotify. Ti rezultati sledijo nekoliko slabšemu drugemu četrtletju in prihajajo tik pred odhodom ustanovitelja in izvršnega direktorja Daniela Eka, ki bo s 1. januarjem 2026 prevzel vlogo izvršnega predsednika.

Vodenje podjetja bosta prevzela Gustav Söderström in Alex Norström, ki bosta delovala kot soizvršna direktorja (co-CEO) – struktura, ki so jo po navedbah podjetja v praksi uveljavili že leta 2023. Wall Street je spremembo sprejel pozitivno, saj jo vidi kot signal kontinuitete vodstva in dolgoročne stabilnosti.