Stile di vita
30.06.2023 11:00

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30.000 persone hanno lavorato attraverso le piattaforme digitali

Circa lo stesso numero di uomini e donne ha lavorato attraverso le piattaforme digitali lo scorso anno, la maggior parte di loro aveva un’età compresa tra i 35 e i 54 anni e la maggior parte di loro utilizzava le piattaforme per affittare alloggi o vendere prodotti.
30.000 persone hanno lavorato attraverso le piattaforme digitali

Piattaforme digitali più utilizzate per affittare alloggi o vendere prodotti

Tra i residenti sloveni di età compresa tra 15 e 64 anni, circa 30.000 hanno avuto esperienza di lavoro tramite piattaforme digitali negli ultimi 12 mesi. Attraverso piattaforme online o applicazioni mobili offrivano i loro servizi, trasportavano persone, cibo o merci, vendevano i loro prodotti o affittavano alloggi. Le forme di lavoro dominanti attraverso le piattaforme online erano la vendita di prodotti e l'affitto di vari tipi di alloggi.

I giovani rappresentano poco più di un quarto di tutti coloro che lavorano attraverso le piattaforme digitali
Tra coloro che hanno lavorato attraverso le piattaforme digitali, entrambi i sessi erano rappresentati più o meno equamente. Circa 60 % avevano tra i 35 e i 54 anni, poco più di un quarto delle persone che lavoravano tramite piattaforme online erano giovani (15-34 anni) e poco più di un decimo aveva più di 54 anni.

La maggior parte lavorava meno di 30 ore lavorative al mese

Poco più della metà di tutti coloro che lavoravano tramite piattaforme digitali lo avevano fatto nel mese precedente l’indagine. La maggior parte di loro ha svolto meno di 30 ore di lavoro. Per più di due terzi dei lavoratori, il reddito derivante da questo lavoro rappresentava meno della metà del reddito mensile totale.

La maggior parte di coloro che hanno lavorato tramite piattaforme digitali nell'anno precedente erano dipendenti o lavoratori autonomi (86 %), mentre il resto si è identificato come studenti, disoccupati o pensionati.

Le piattaforme digitali hanno contribuito a nuove forme di occupazione sul mercato del lavoro

Quando si lavora attraverso le piattaforme digitali, si tratta di una relazione tra tre attori:
– ai fornitori di un servizio o prodotto specifico ("lavoratore della piattaforma"),
– il cliente (persona fisica o giuridica) e
- una piattaforma o applicazione, un servizio digitale online che consente l'interazione tra due o più gruppi diversi (interdipendenti) di fornitori e clienti.

Tra le piattaforme che mediano lo scambio di servizi e prodotti si possono rilevare diversi gradi di controllo (esercitativo) sui lavoratori. Alcuni di essi hanno solo un ruolo minore e fungono da sito web per un più facile scambio di servizi, mentre altri, determinando limiti e termini di pagamento nonché il luogo o l'orario di lavoro, intervengono sia nell'organizzazione che nel controllo dei servizi l'implemento.

La maggior parte è flessibile nel determinare il proprio orario di lavoro

Tra coloro che hanno lavorato tramite piattaforme digitali nell’ultimo mese (ovvero la metà di tutti coloro che hanno svolto un lavoro tramite piattaforme online nel 2022), 90 persone % hanno potuto fissare il proprio orario di lavoro per mansioni legate a questo lavoro, o comunque sono state in grado di programmare il lavoro in autonomia entro determinate fasce orarie. Tre su quattro possono essere prezzi di servizio o prodotti stessi o fissare il prezzo in accordo con la piattaforma o i clienti.


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